Все о финансах Юридическая и финансовая консультации
(10 оценок, среднее: 5,00 из 5)
Загрузка...
Материальная ответственность директора ООО утверждена на уровне федерального законодательства. Генеральный директор может быть привлечен к разным видам ответственности. Недобросовестность действий единоличного исполнительного лица компании доказывается и подтверждается только в судебном порядке.
Материальная ответственность директора ООО
Основные вопросы относительно мат. ответственности руководителей высшего звена обществ с ограниченной ответственностью регулируются следующими законами:
- Гражданский Кодекс РФ (ст. 53 и 53.1 ГК);
- Трудовой Кодекс РФ (ст. 277 ТК);
- ФЗ № 14 от 08.02.1998 «Об ООО» (в том числе статья 44).
Согласно ст. 277 ТК, генеральный директор привлекается к полной материальной ответственности за причинение прямого действительного ущерба своей компании. Прямой ущерб возникает по следующим причинам:
- недостача финансовых средств;
- повреждение или потеря имущества компании;
- упущение коммерческой выгоды;
- нарушение прав третьих лиц и прочее.
Гендиректор обязан возместить убытки и расходы, возникшие в ООО по его вине (ст. 53.1 ГК). Сумма возмещения рассчитывается по правилам, введенным Гражданским кодексом РФ. Например, при порче оборудования виновное лицо компенсирует затраты на ремонт поврежденного имущества.
Если убытки юридического лица возникли в результате виновных действий нескольких должностных лиц или учредителей, они понесут совместную или солидарную матответственность. Перечень ответственных должностных лиц указан в пп. 1–3 ст. 53.1 ГК. Если среди виновных нет генерального директора, то подписанное им соглашение о матответственности будет признано ничтожным.
Арбитражные суды рассматривают вопрос о погашении убытка, вызванного действиями или бездействием руководящего должностного лица, на основании п. 3 ст. 53 ГК. Такой подход имеет место даже, если истцы в заявлении ссылаются на статью 277 ТК.
Судебная практика по взысканию ущерба с директоров ООО
Появление убытков и других негативных последствий для компании не всегда связано с некомпетентностью директора. Многие кризисы бизнеса обоснованы предпринимательскими рисками (п. 1 Постановления ПВАС РФ № 62 от 30.07.2013). Верховный суд подробно описал ситуации, в которых можно признать нечестность, неразумность управленческой деятельности генерального директора.
Организации или учредители, желающие взыскать долг, должны доказать вину ответственного лица. Для привлечения директора к материальной ответственности учредители, кредиторы подают судебный иск. Суд оценивает разумность и обоснованность действий руководителя, анализирует, достаточные ли меры он принял для решения задач компании (п. 4 Постановления № 62).
К убыткам по решению суда нередко причисляется самовольное увеличение должностного оклада гендиректора. Помимо управленческих решений, суды оценивают кадровую политику с учетом деятельности организации. Убытки могут быть взысканы за необоснованное, незаконное увольнение сотрудников или неэффективное выполнение функции контроля над подчиненными.
Материальная ответственность при несостоятельности
При банкротстве организации бывший или действующий гендиректор привлекается к материальной ответственности, если несостоятельность бизнеса спровоцирована его деяниями (ст. 61.10 ФЗ № 127 «О банкротстве»). Кроме того, основанием для привлечения может стать несоблюдение сроков подачи заявления о несостоятельности юридического лица (ст. 61.12 ФЗ № 127).
Генеральный директор признается виновным в банкротстве организации, если выполняется одно из двух условий (ст. 61.11 ФЗ № 127):
- он заключил или одобрил сделки, ущемляющие имущественные права кредиторов компании;
- бухгалтерская отчетность была искажена или повреждена, что вызвало затруднения по проведению процедур несостоятельности.
Руководитель, подавший необоснованный иск о банкротстве, несет ответственность за убытки, возникшие в процессе ведения данного дела (ст. 61.13 ФЗ № 127).
Заключение
Генеральный директор является самостоятельным исполнительным лицом организации в форме ООО, руководит ею, защищает интересы бизнеса и сотрудников. За прямой действительный ущерб, причиненный своей компании, гендиректор привлекается к полной или солидарной материальной ответственности по решению суда.
Прочтите также: Увольнение директора ООО (гендиректора) по собственному желанию: образец записи в трудовой книжке
© 2019 — 2024, Все о финансах. Все права защищены. Копирование материалов только с разрешения автора.
(10 оценок, среднее: 5,00 из 5) Загрузка...
Самую свежую и актуальную правовую информацию, с учетом индивидуальных нюансов вашей проблемы, можно получить по круглосуточным бесплатным телефонам:
или заполнив форму ниже.
